Santander: USO denuncia que la empresa UNI2 propone a los trabajadores de la limpieza una reducción del 30% de su jornada

USO ha informado hoy que después de que la semana pasada hubo un acuerdo entre la empresa y los Comités de sentarse a negociar con la condición de que los trabajadores desconvocaran la Huelga y Uni2 retirara el ERE, ayer se celebró en el Orecla la reunión para tratar la Modificación Sustancial de las condiciones de trabajo en materia de jornada y cobertura de vacantes.
En este sentido la empresa propone aumentar la jornada hasta las 40 horas semanales, trabajar los fines de semana y festivos, y además no estar sujeta a cubrir las vacantes que tiene pendiente ni las que se produzcan en el futuro.
Según USO, "parece que a la empresa vasca Uni2, le parecen insuficientes estas medidas, y lanzó una bomba encima de la mesa en forma de otro ERE, en este caso de reducción de jornada, que se aplicaría a toda la plantilla de jornada completa y que asciende a 333,53 horas en ocho meses (hasta el 31 de marzo de 2014), lo que aplicándolo a la jornada diaria resulta una reducción de 2 horas y 20 minutos al día, que supone un 30% de la jornada".
Según USO, si esto se lleva a efecto la primera consecuencia sería el despido del 30% de la jornada del personal al 100%, y por otro lado el despido de todo el personal de jornada parcial del Hospital (más de 100 trabajadores). Por lo tanto la totalidad de los trabajadores que permanecerían en la empresa serían de jornada parcial, lo que imposibilitaría tener el Hospital limpio y desinfectado.
Esta mañana los Comités se han reunido con Cesar Pascual, Director del Hospital, para trasladarle esta maniobra de la empresa, el cuál ha manifestado que no tenía conocimiento de estas medidas, pese que ayer la empresa aseguró en el Orecla que si se lo había comunicado al Hospital. Los representantes de los trabajadores han solicitado al Hospital mediar en este conflicto.
Los Comités ven en esta medida otro ataque desproporcionado sin sentido alguno y sin fundamento ya que no han entregado la documentación completa que justifique tal medida, entendiendo que se está utilizando a la plantilla de la limpieza del Hospital, para chantajear al Hospital.
Esta noche a las 21 horas, los Comités han convocado a todos los trabajadores en el salón de actos de la Residencia Cantabria, para informarles más detalladamente las medidas que quiere adoptar la empresa.