El alcalde de Torrelavega ha manifestado que el Centro Especial de Empleo SERCA, "es una de las empresas más importantes de Torrelavega por su carácter social, ya que permite la contratación de personas con discapacidad, y por su rentabilidad y competitividad, ya que desarrolla un trabajo jardinería y cultivo con una altísima demanda no solo por parte de Torrelavega, sino de otros ayuntamientos y empresas de la comarca".
Son las declaraciones de José Manuel Cruz Viadero durante su visita, esta mañana, al Centro de Empleo Especial, para ver in situ el trabajo que se desarrolla y poder saludar a los trabajadores- 105 empleados tiene el SERCA en estos momentos- y a su directora, María Teresa González León, acompañado por el concejal delegado del Centro de Empleo Especial, Javier Melgar.
Así, durante casi media hora, el regidor municipal ha recorrido las instalaciones y visto en el terreno el "valioso trabajo, ha dicho que desarrollan los empleados, de los 105 empleados, 93 son de carácter estable y 12 contratados".
El alcalde ha sido claro en su visita a este centro de empleo que cuenta, ha dicho, "con todo el apoyo y el respaldo del equipo de gobierno, por la importancia que tiene en la empleabilidad de personas discapacitadas y por el importante trabajo que se desarrolla en las instalaciones".
El alcalde ha recordado que no solo a el SERCA presta servicio a Torrelavega sino que tambiën lo hace en otros ayuntamientos, como los Corrales de Buelna, y en empresas privadas como Solvay, Bridgestone, por ejemplo. Así ha destacado que "tiene futuro porque es una empresa rentable y competitiva por la que debe apostar decididamente el equipo de gobierno".
En este sentido, Cruz Viadero ha señalado que pese las restricciones de contratación municipal que impone la ley nacional aprobada por el Gobierno Central, "el ayuntamiento agotará todas las posibilidades para intentar reforzar la plantilla- como mínimo ir cubriendo las jubilaciones que se vayan produciendo- y también destinará recursos a la mejora de las dotaciones e instalaciones, en la medida que sea necesario".
"Es una empresa pionera en Cantabria de las que nos sentimos orgullosos de haber creado y vamos a seguir potenciándola en personal y maquinaria dentro de las limitaciones legales", ha afirmado Cruz Viadero.
Por su parte Javier Melgar, que será el concejal que gestiones todos los temas relativos al SERCA, ha reconocido, que en estas pocas semanas tras su toma de posesión, "me he dado cuenta del buen funcionamiento que viene desarrollando esta entidad", y por ello, ha dicho, "quiero felicitar a la dirección por su buena gestión’" El concejal ha mantenido una reunión con la directora del SERCA para ponerse al día de todos los asuntos relativos a este Centro de Empleo Especial.
Serca
Es un Centro Especial de Empleo fundado hace más de 30 años en el seno del Patronato Municipal de Educación del Ayuntamiento de Torrelavega. Se inscribe como Centro de Iniciación Productiva el 20 de mayo de 1983 y se transforma en Centro Especial de Empleo el 17 de abril de 1984, registrándose con el número 194 en la Secretaría General del Fondo Nacional de Protección al Trabajo. Desde entonces se mantiene en continua evolución, organizándose en distintas áreas.
Son las declaraciones de José Manuel Cruz Viadero durante su visita, esta mañana, al Centro de Empleo Especial, para ver in situ el trabajo que se desarrolla y poder saludar a los trabajadores- 105 empleados tiene el SERCA en estos momentos- y a su directora, María Teresa González León, acompañado por el concejal delegado del Centro de Empleo Especial, Javier Melgar.
Así, durante casi media hora, el regidor municipal ha recorrido las instalaciones y visto en el terreno el "valioso trabajo, ha dicho que desarrollan los empleados, de los 105 empleados, 93 son de carácter estable y 12 contratados".
El alcalde ha sido claro en su visita a este centro de empleo que cuenta, ha dicho, "con todo el apoyo y el respaldo del equipo de gobierno, por la importancia que tiene en la empleabilidad de personas discapacitadas y por el importante trabajo que se desarrolla en las instalaciones".
El alcalde ha recordado que no solo a el SERCA presta servicio a Torrelavega sino que tambiën lo hace en otros ayuntamientos, como los Corrales de Buelna, y en empresas privadas como Solvay, Bridgestone, por ejemplo. Así ha destacado que "tiene futuro porque es una empresa rentable y competitiva por la que debe apostar decididamente el equipo de gobierno".
En este sentido, Cruz Viadero ha señalado que pese las restricciones de contratación municipal que impone la ley nacional aprobada por el Gobierno Central, "el ayuntamiento agotará todas las posibilidades para intentar reforzar la plantilla- como mínimo ir cubriendo las jubilaciones que se vayan produciendo- y también destinará recursos a la mejora de las dotaciones e instalaciones, en la medida que sea necesario".
"Es una empresa pionera en Cantabria de las que nos sentimos orgullosos de haber creado y vamos a seguir potenciándola en personal y maquinaria dentro de las limitaciones legales", ha afirmado Cruz Viadero.
Por su parte Javier Melgar, que será el concejal que gestiones todos los temas relativos al SERCA, ha reconocido, que en estas pocas semanas tras su toma de posesión, "me he dado cuenta del buen funcionamiento que viene desarrollando esta entidad", y por ello, ha dicho, "quiero felicitar a la dirección por su buena gestión’" El concejal ha mantenido una reunión con la directora del SERCA para ponerse al día de todos los asuntos relativos a este Centro de Empleo Especial.
Serca
Es un Centro Especial de Empleo fundado hace más de 30 años en el seno del Patronato Municipal de Educación del Ayuntamiento de Torrelavega. Se inscribe como Centro de Iniciación Productiva el 20 de mayo de 1983 y se transforma en Centro Especial de Empleo el 17 de abril de 1984, registrándose con el número 194 en la Secretaría General del Fondo Nacional de Protección al Trabajo. Desde entonces se mantiene en continua evolución, organizándose en distintas áreas.
Este proceso de constante evolución ha transformado las actividades desarrolladas por SERCA diversificándolas hasta su actual configuración para la prestación de los siguientes servicios: Restauraciones ambientales: Construcción y mantenimiento de jardines públicos y privados; Eliminación de plantas invasoras; trabajos de cultivos: Producción de planta ornamental, forestal y de temporada; prestación de servicios de cuidado y mantenimiento de Instalaciones Municipales y formación y preparación para el empleo.
Educación Ambiental
Fieles a este concepto innovador y de transformación, SERCA ha ido de forma simultánea modernizando y mejorando su gestión, adoptando los requisitos de las Normas Internacionales ISO 9001:2008, ISO 14001:2004 y OHSAS 18001:2007.
Las instalaciones de SERCA se encuentran en la denominada Finca de Los Soldados, sita en Los Caseríos, 134, 39317 Sierrapando – Torrelavega (Cantabria). Esta finca es de propiedad municipal, siendo adquirida por el Ayuntamiento de Torrelavega mediante un Convenio suscrito con el Ministerio de Defensa en el mes de abril de 1982 con el objetivo de desarrollar en la misma, actividades de interés social.
Serca presta sus servicios tanto en este centro de trabajo como en otros, propiedad de sus clientes, como son empresas de Torrelavega (Solvay o Bridgestone.) y en otros Ayuntamientos (Los Corrales de Buelna).
En la actualidad Serca cuenta con 108 trabajadores de los cuales 105 tienen algún tipo de discapacidad, de ellos el 40% tienen discapacidad psíquica, el 45% física y el 20% sensorial. En estos momentos la mayor parte de la plantilla son mayores de 45 años (aprox. El 75%). Como indican estos datos el centro se encuentra en plena renovación generacional.
Fieles a este concepto innovador y de transformación, SERCA ha ido de forma simultánea modernizando y mejorando su gestión, adoptando los requisitos de las Normas Internacionales ISO 9001:2008, ISO 14001:2004 y OHSAS 18001:2007.
Las instalaciones de SERCA se encuentran en la denominada Finca de Los Soldados, sita en Los Caseríos, 134, 39317 Sierrapando – Torrelavega (Cantabria). Esta finca es de propiedad municipal, siendo adquirida por el Ayuntamiento de Torrelavega mediante un Convenio suscrito con el Ministerio de Defensa en el mes de abril de 1982 con el objetivo de desarrollar en la misma, actividades de interés social.
Serca presta sus servicios tanto en este centro de trabajo como en otros, propiedad de sus clientes, como son empresas de Torrelavega (Solvay o Bridgestone.) y en otros Ayuntamientos (Los Corrales de Buelna).
En la actualidad Serca cuenta con 108 trabajadores de los cuales 105 tienen algún tipo de discapacidad, de ellos el 40% tienen discapacidad psíquica, el 45% física y el 20% sensorial. En estos momentos la mayor parte de la plantilla son mayores de 45 años (aprox. El 75%). Como indican estos datos el centro se encuentra en plena renovación generacional.
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