El comité de empresa de Draka Comteq, empresa dedicada a la fabricación de cables de fibra óptica ubicada en Maliaño, ha convocado un paro de 24 horas desde mañana, a las 6 de la mañana, hasta las 6 de la mañana del jueves 23 de junio debido al “constante” incumplimiento del convenio colectivo así como de “la política de sanciones” a los trabajadores y de despidos del personal de la plantilla.
El portavoz del comité de empresa, José Ramón Real, ha declarado que la actual dirección “incumple reiteradamente” lo que establece el convenio colectivo y pone como ejemplo el hecho de que la empresa haya decidido no hacer efectiva la paga variable o el pago del turno alternativo cuando un trabajador es contratado para trabajar en este turno menos de cuatro semanas seguidas, “a pesar de que existen sentencias del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria que nos dan la razón”, ha apostillado Real.
El portavoz del comité ha denunciado las políticas de “agresión” de la actual dirección hacia los trabajadores y sus derechos, la “tónica” de despidos que está ejecutando la dirección así como la de sanciones y ha criticado que “a varios trabajadores se les ha “penado” con una “sanción grave” que conlleva varios días de retiro de empleo y sueldo por haber cometido “un pequeño fallo en su puesto de trabajo, algo que puede pasar a cualquiera”.
Real ha justificado también este paro de 24 horas, el primero de una serie de movilizaciones, por el actual ERTE, (expediente de regulación temporal de empleo) “totalmente injustificado” al que se ha visto implicados los 171 trabajadores de Draka Comteq de Cantabria, cuando hay días, e incluso semanas, en las que solo 5 o 6 trabajadores están en sus casas afectadores por la reducción horaria, mientras el resto de la plantilla trabaja.
Por último ha criticado que la dirección hay decidido “imponer servicios mínimos abusivos” a este paro cuando el resto del año la fábrica permanece totalmente cerrada desde las 14 horas del viernes hasta la primera hora del lunes.
A partir de las 8 de la mañana se concentrarán frente a la puerta principal. A las 10 estarán casi todos los trabajadores en la entrada
El portavoz del comité de empresa, José Ramón Real, ha declarado que la actual dirección “incumple reiteradamente” lo que establece el convenio colectivo y pone como ejemplo el hecho de que la empresa haya decidido no hacer efectiva la paga variable o el pago del turno alternativo cuando un trabajador es contratado para trabajar en este turno menos de cuatro semanas seguidas, “a pesar de que existen sentencias del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria que nos dan la razón”, ha apostillado Real.
El portavoz del comité ha denunciado las políticas de “agresión” de la actual dirección hacia los trabajadores y sus derechos, la “tónica” de despidos que está ejecutando la dirección así como la de sanciones y ha criticado que “a varios trabajadores se les ha “penado” con una “sanción grave” que conlleva varios días de retiro de empleo y sueldo por haber cometido “un pequeño fallo en su puesto de trabajo, algo que puede pasar a cualquiera”.
Real ha justificado también este paro de 24 horas, el primero de una serie de movilizaciones, por el actual ERTE, (expediente de regulación temporal de empleo) “totalmente injustificado” al que se ha visto implicados los 171 trabajadores de Draka Comteq de Cantabria, cuando hay días, e incluso semanas, en las que solo 5 o 6 trabajadores están en sus casas afectadores por la reducción horaria, mientras el resto de la plantilla trabaja.
Por último ha criticado que la dirección hay decidido “imponer servicios mínimos abusivos” a este paro cuando el resto del año la fábrica permanece totalmente cerrada desde las 14 horas del viernes hasta la primera hora del lunes.
A partir de las 8 de la mañana se concentrarán frente a la puerta principal. A las 10 estarán casi todos los trabajadores en la entrada
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