El
Sector de Comercio de la Federación de Servicios, Movilidad y Consumo
(FeSMC) de UGT ha emitido hoy un comunicado en el que rechaza el
calendario de aperturas comerciales en domingos y festivos decretada por
el Gobierno de Cantabria para el año 2018 que “una vez más, concentra
la mayor parte de las 10 aperturas en los meses de julio, agosto,
noviembre y diciembre”.
En su comunicado, UGT reitera su rechazo a “cualquier apertura comercial en domingos y festivos porque, está demostrado hasta la saciedad, que no beneficia a nadie, salvo a algunos empresarios; y por el contrario, perjudica y mucho, a los más de 40.000 trabajadores del sector en Cantabria que se ven saturados de trabajo en determinadas fechas del año y ven como algo casi imposible su conciliación de la vida laboral y familiar”.
“Siempre hemos apostado por no abrir los comercios en días que no sean laborables, pero en todo caso, si hay aperturas en domingos y festivos lo lógico es que se distribuyeran de una manera razonable durante todo el año sin concentrar más de uno en un mismo mes, algo que por desgracia nunca se cumple en el calendario comercial de Cantabria”, agrega el sector comercial de FeSMC-UGT.
En este sentido, el sindicato considera “especialmente lesivo para los trabajadores que, una vez más, la mayor parte de domingos o festivos comerciales se concentren en los mismos meses” y califica de “aberrante y desproporcionado” que “encima se les haga trabajar cuatro domingos seguidos en julio y en agosto o el domingo posterior a la festividad de Reyes”.
Además, UGT critica que los dos festivos señalados en el calendario de 2018 para las aperturas de los establecimientos comerciales, el jueves 1 de noviembre y el sábado 8 de diciembre, impidan el legítimo derecho que tienen los trabajadores del comercio de Cantabria a disfrutar de puentes festivos como cualquier otro”.
En su comunicado, UGT reitera su rechazo a “cualquier apertura comercial en domingos y festivos porque, está demostrado hasta la saciedad, que no beneficia a nadie, salvo a algunos empresarios; y por el contrario, perjudica y mucho, a los más de 40.000 trabajadores del sector en Cantabria que se ven saturados de trabajo en determinadas fechas del año y ven como algo casi imposible su conciliación de la vida laboral y familiar”.
“Siempre hemos apostado por no abrir los comercios en días que no sean laborables, pero en todo caso, si hay aperturas en domingos y festivos lo lógico es que se distribuyeran de una manera razonable durante todo el año sin concentrar más de uno en un mismo mes, algo que por desgracia nunca se cumple en el calendario comercial de Cantabria”, agrega el sector comercial de FeSMC-UGT.
En este sentido, el sindicato considera “especialmente lesivo para los trabajadores que, una vez más, la mayor parte de domingos o festivos comerciales se concentren en los mismos meses” y califica de “aberrante y desproporcionado” que “encima se les haga trabajar cuatro domingos seguidos en julio y en agosto o el domingo posterior a la festividad de Reyes”.
Además, UGT critica que los dos festivos señalados en el calendario de 2018 para las aperturas de los establecimientos comerciales, el jueves 1 de noviembre y el sábado 8 de diciembre, impidan el legítimo derecho que tienen los trabajadores del comercio de Cantabria a disfrutar de puentes festivos como cualquier otro”.
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