Torrelavega: Dos medallistas olímpicas y dos mundialistas participarán en la IV Semana del Balonmano Femenino

Incrementar la visibilidad del deporte femenino en nuestra comunidad, dejar constancia de las dificultades añadidas que entraña el binomio deporte – mujer, fomentar la práctica deportiva entre las más jóvenes y contribuir a normalizar la presencia femenina en el deporte son los objetivos principales de la IV Semana del Balonmano Femenino – Deporte y Mujer, que organiza el BM Torrelavega.
Jesús Sánchez, concejal de Deportes del ayuntamiento de Torrelavega, y Alejandro Gómez, vicepresidente de la entidad naranja, han presentado esta mañana la cuarta edición de una actividad que presenta importantes novedades. “Por primera vez abrimos las jornadas al publico en general con la celebración de una mesa redonda” comentó Gómez. “Será un acto con entrada libre, en el que queremos poner el foco sobre aspectos como las dificultades que siguen teniendo las mujeres para desarrollar una carrera profesional completa” concluye.
Para ello, el BM Torrelavega ha reunido una mesa conferenciantes con muchas cosas que aportar al debate. Veronica Cuadrado y Jéssica Alonso, ambas medallistas de bronce en Londres 2012 con la Selección Española de Balonmano, junto a la gimnasta María Pardo, campeona del Mundo en Viena 1995, la nadadora Andrea Bazo, 21ª del mundo en el Campeonato celebrado en la localidad italiana Riccione, y la periodista de TVE Mónica Cadelo reflexionarán sobre cuestiones como los techos de cristal, la visibilidad de la mujer en los medios de comunicación y el trato discriminatorio que sufren las deportistas por parte de algunos sectores de la sociedad.
El evento será mañana jueves, a las 20:00 horas, en el Círculo de Recreo de Torrelavega con entrada libre hasta completar aforo. Además de las ponentes, está confirmada la presencia de otras deportistas como Rebeca Pérez y Nidia Pérez, del Tenis de Mesa Torrelavega, la atleta Beatriz Rubio, torrelaveguense enrolada en las filas del Piélagos, o varios representantes del equipo de baloncesto Grupo Tirso Igualatorio Cantabria, promotores de un proyecto integral para incrementar la visibilidad del deporte femenino en Cantabria.
Las actividades programadas en esta iniciativa comenzaron el pasado mes de mayo y concluirán el viernes 2 de junio a las 20.00 horas con la disputa de un partido amistoso entre la Selección Cántabra Femenina Absoluta y el BM Zuazo, equipo de la máxima categoría del balonmano nacional, la liga ABF. Se trata de la única reunión anual del combinado cántabro absoluto que contará con jugadoras tanto de la ABF como de divisiones inferiores. El encuentro se celebrará en el pabellón de la Habana Vieja con entrada libre y gratuita.
Además de la mesa redonda y del partido absoluto, la programación de esta semana de actividad se completa con charlas y coloquios en diferentes centros educativos de la comarca del Besaya. Sensibilizar a la sociedad sobre la importancia del deporte femenino, cómo se trasladan los estereotipos de género a los más pequeños o cómo se compagina la maternidad con la competición de alto nivel serán algunos de los aspectos abordados en las charlas.

Torrelavega: El PP soliciota a Cruz Viadero que cumpla sus compromisos con los cadetes del Club Voleibol Torrelavega

El Partido Popular en el Ayuntamiento de Torrelavega ha solicitado hoy al alcalde, José Manuel Cruz Viadero, que cumpla con el compromiso adquirido con las jugadoras del equipo cadete femenino del Club Voleibol Torrelavega, campeonas de Cantabria y que a partir del próximo 13 de junio disputarán en Las Palmas de Gran Canaria el campeonato de España en su categoría.
Según recuerda el concejal del PP Enrique Gómez Zamanillo, el equipo ha solicitado una ayuda para costear el viaje y la estancia durante el campeonato, y el regidor municipal prometió un apoyo del que nada se ha vuelto a saber.
Gómez Zamanillo indica que “mientras se sufragan gastos de todo tipo de eventos deportivos, frecuentemente ajenos a la actividad deportiva en sí, se está descuidando el apoyo al deporte base, y los padres de los jóvenes deportistas han de costear de su bolsillo desplazamientos y gastos que consideramos puramente generados por actividades deportivas municipales”.
El edil ha señalado que los padres de los deportistas trasladan frecuentemente al grupo municipal del PP sus quejas sobre lo costoso que resulta hacerse cargo de los desplazamientos y estancias derivadas de los éxitos deportivos de sus hijos, éxitos por otro lado que posteriormente son exhibidos por los mandatarios municipales como suyos.
“Entendemos que el apoyo al deporte base es una labor ineludible del gobierno municipal, y los compromisos del alcalde están para cumplirse. El ayuntamiento, por tanto, debe apoyar y colaborar a sufragar los gastos originados por los viajes de los jóvenes deportistas locales”, concluyó Enrique Gómez Zamanillo.

Santander/Torrelavega: Los sindicatos convocan movilizaciones por el traslado de pacientes del CAD de Sierrallana los días 2, 8 y 15 de junio

Los sindicatos del Comité de Empresa y de la Junta de Personal del Gobierno de Cantabria (UGT, CCOO, CSIF, SIEP y TU) anunciaron hoy un calendario de movilizaciones en protesta por la decisión del Ejecutivo autónomo de trasladar a 24 residentes del Centro de Atención a la Dependencia (CAD) de Sierrallana a una residencia concertada (Fundación Asilo) “con la excusa de unas labores de fumigación de termitas y de unas obras” que se acometerán en el centro público.
Según precisaron el presidente del comité de empresa, Carmelo Renedo, y el de la Junta de Personal, José Luis del Barrio, las movilizaciones se iniciarán el viernes 2 de junio con una concentración de trabajadores y de familiares de los residentes ante la sede del Instituto Cántabro de Servicios Sociales (ICASS), de 9,30 a 10,30 horas, a la que seguirá una manifestación hasta el edificio del Gobierno regional en la calle Peña Herbosa de Santander, donde comenzará una concentración de protesta (a partir de las 12.00 horas).
El 8 de junio, los dos órganos sindicales de la Administración autónoma han convocado una concentración de delegados sindicales ante la mencionada sede del Gobierno de Cantabria (9 horas) y el jueves 15 de junio paros en todos los turnos de trabajo del CAD de Sierrallana (de 8,30 a 10,30 horas en el turno de mañana, de 15.00 a 17.00 horas en el de tarde y de 22.00 a 00 horas en el de noche).
Los portavoces sindicales advirtieron que éstas serán “las primera movilizaciones pero no las últimas, si el Gobierno regional no rectifica y suspende el traslado de los residentes del CAD de Sierrallana, del que no sabemos aún cuándo se va a llevar a efecto”.
“El Instituto Cántabro de Servicios Sociales está jugando con los sindicatos al gato y al ratón porque seguimos sin saber cuándo se va a realizar, cómo se va a organizar y en qué condiciones, signo evidente de que esta decisión es meramente política, con oscuros intereses y muy costosa porque se calcula que vendrá a suponer unos 4.000 euros mensuales por residente trasladado”, agregaron los presidentes del comité de empresa y de la junta de personal del Gobierno regional.
Medida rechazada por todos
Los representantes sindicales insistieron en que “ni los trabajadores ni los familiares de los residentes están de acuerdo con la decisión del traslado impuesta por la dirección del ICASS, que según Renedo y Del Barrio, “es innecesaria y se sustenta en un documento que no dice nada y no justifica el traslado”.
“Es más, existen informes técnicos del propio ICASS que se contradicen”, agregaron los sindicalistas, que recalcaron que “incluso hay uno que dice que la sustancia empleada para combatir las termitas es inocua”.
Los sindicatos del Gobierno de Cantabria insisten en que el traslado de los residentes a un centro concertado “sin licitación alguna” se asienta en unas tareas de fumigación y “unas obras de las que no sabemos cuándo se realizarán” que, en todo caso, “no garantizan que los residentes regresarán antes de que termine la actual legislatura”.
“Cuando solicitamos al propio Gobierno de Cantabria que confirme por escrito que el traslado será temporal, no quiere saber nada”, agregaron los portavoces sindicales, para quienes “en esta decisión hay mucho más que unas obras o unas tareas de fumigación”.
En este sentido, los presidentes de los órganos sindicales que representan al personal laboral y al funcionario de la Administración autónoma reiteraron que el Gobierno de Cantabria “está prometiendo que la plantilla del CAD de Sierrallana se mantendrá pero nadie en su sano juicio pueden pensar que será así con 24 residentes menos en dos años”.

Santander: María Luisa Real estudia renovar el convenio de colaboración que Sanidad mantiene con la Asociación de la Prensa de Cantabria

La Consejería de Sanidad analizará los términos del acuerdo de colaboración que mantiene con la Asociación de la Prensa de Cantabria (APC) para proceder a su actualización y renovación. Así lo ha señalado la consejera del área, María Luisa Real, durante el encuentro que ha mantenido con varios miembros de la APC, entre los que se encontraban la actual presidenta, Dolores Gallardo, la ex presidenta, María Ángeles Samperio, y el periodista, José Luis Valdezate.
En la sesión de trabajo, los representantes de la APC han destacado las buenas relaciones que mantienen con la actual administración sanitaria y la receptividad que siempre ha mostrado la consejera de Sanidad a todas sus propuestas. Además, han expresado su deseo de seguir colaborando en la misma línea que hasta ahora. 

La APC es una organización profesional centenaria que reúne a periodistas que ejercen su actividad en Cantabria. Integrada en la Federación de Asociaciones de la Prensa de España (FAPE) promueve la defensa de la profesión periodística y del libre ejercicio de los derechos de información y expresión recogidos por la Constitución, la representación profesional y laboral de los periodistas y la vigilancia y promoción del desarrollo de la deontología periodística e informativa

Santander: Otras cinco asociaciones cántabras colaborarán en la difusión del Año Jubilar Lebaniego

Otras cinco asociaciones de Cantabria se han comprometido a divulgar el Año Jubilar Lebaniego. El consejero de Innovación, Industria, Turismo y Comercio, Francisco Martín, en representación de la Sociedad Año Jubilar 2017, y los respectivos presidentes de las asociaciones, han firmado un convenio de colaboración para la difusión del logotipo de este acontecimiento social, turístico y religioso que ha sido declarado de "excepcional interés público".
Las asociaciones han estado representadas por sus respectivos presidentes: Ángel Cuevas (Asociación de Hostelería de Cantabria), Antonio García Borbolla (Unión Patronal de Autotransporte de Cantabria), Francisco de Borja Rodríguez (Sociedad Menéndez Pelayo), José Antonio Otero (Centro Gallego de Santander) y Javier Zueco (Club Deportivo Elemental El Jardín).
Martín ha manifestado su deseo de que con la celebración del Año Jubilar de este año se consolide el turismo de peregrinación en Cantabria y ha expresado que la intención de la Consejería es situar al Monasterio de Santo Toribio al mismo nivel de los grandes lugares santos del mundo como Jerusalén, Roma y Santiago de Compostela". Para ello la Consejería viene estableciendo convenios de colaboración con organismos y asociaciones consciente de que la celebración de 'Cantabria 2017, Liébana Año Jubilar' es un motivo para atraer una multitud de peregrinos y supondrá una oportunidad única para dar a conocer Cantabria, favoreciendo su desarrollo en sectores como el económico, social o cultural, así como la difusión de su imagen como marca de calidad turística reconocida basada en los valores culturales, históricos y naturales, añadiendo que uno de los productos que se va a dar a conocer es "el camino híbrido que representa para los peregrinos poder llegar a Cantabria por el Camino del Norte y enlazar con el Camino de Santiago Francés, a través del Lebaniego".
Las asociaciones citadas han expresado su intención de colaborar en su difusión, consciente de que gran parte del éxito de la celebración del Año Jubilar Lebaniego "depende, en gran medida de una ambiciosa campaña publicitaria elaborada por el Gobierno de Cantabria y apoyada por distintas entidades representativas de intereses sociales en todos los ámbitos", tal y como se recoge en el convenio suscrito donde también se comprometen a difundir los logotipos incluidos en el Manual de Identidad Corporativa que se ha puesto a disposición para normalizar su uso, adoptando cuantas medidas sean necesarias para ello, en todos aquellos documentos que tengan como destinatarios a los ciudadanos o a otras entidades públicas o privadas, o aquellos que por su especial trascendencia así lo demanden.
Otros convenios
A lo largo de los últimos meses, Martín ha firmado convenios semejantes con otras asociaciones y entidades, como la Universidad de Cantabria, la Fundación Patronato Montañés de Enseñanza, Asociación Universitaria Erasmus Santander Non-Stop, Ateneo de Santander, Club de Prensa 'Pick', la Fundación Bancaria Caja de Ahorros de Santander y Cantabria, la CEOE, la Cámara Cantabria, la Cámara de Comercio e Industria de Torrelavega, Asociación de Empresarias de Cantabria, Asociación Cántabra de la Empresa Familiar, Asociación de Técnicos Superiores en Prevención de Riesgos Laborales de Cantabria, la Zona Franca Santander, la Real Academia de Medicina de Cantabria, el Colegio de Médicos, el Colegio de Economistas, el Colegio Profesional de Logopedas, el Colegio Oficial de Ingenieros Técnicos Agrícolas, el Colegio Oficial de Ingenieros de Montes, el Colegio Oficial de Veterinarios, el Colegio de Ingenieros Técnicos de Obras Públicas e Ingenieros Civiles, el Colegio Oficial de Aparejadores, Arquitectos Técnicos e Ingenieros de Edificación, el Colegio de Abogados, el Colegio de Odontólogos y Estomatólogos, el Colegio Notarial, el Colegio de Psicología, el Colegio de Ingenieros Técnicos de Minas, el Colegio de Agentes Comerciales, Colegio Profesional de Educadores y Educadoras Sociales de Cantabria, el Decanato de Registradores de la Propiedad, Mercantiles y Bienes Muebles de Cantabria, Federación de Comercio de Cantabria, Asociación Cántabra de Turismo Activo y Albergues, Asociación de Empresarios de Camping de Cantabria, Asociación de Turismo Rural de Cantabria, Asociación de Agencias de Viajes y Operadores de Turismo de Cantabria, Asociación de Cocineros de Cantabria, Asociación de Barman de Cantabria, Asociación de Balnearios de Cantabria, Asociación Profesional de Guías Turísticos de Cantabria, Asociación de Guías Oficiales de Turismo de Cantabria, Asociación Cántabra de Empresas de Organización de Eventos y Congresos, Asociación Cántabra de Genealogía, Asociación Deportiva ABARTH La Guarida del Escorpión, Asociación MilVelas, los Terminales de Autobuses de Cantabria y las asociaciones de transportistas AETRAC (Asociación Empresarial de Transporte de Cantabria) y ASEMTRASAN (Asociación de Empresarios de Transportes de Cantabria).
La Sociedad Año Jubilar 2017
La Sociedad Año Jubilar 2017, S. L. es una empresa pública a través de la cual el Gobierno de Cantabria desarrolla, entre otros objetivos, su estrategia de promoción y difusión del Año Jubilar Lebaniego, sus caminos y el patrimonio cultural relacionado con los mismos, la coordinación con los actores relacionados con el evento, tanto públicos como privados, y el apoyo a la conmemoración del acontecimiento mediante el diseño, programación, coordinación y en su caso, la realización de actividades relacionadas con éste, la conservación, rehabilitación y recuperación de los caminos de peregrinación al monasterio de Santo Toribio de Liébana, la celebración de contratos de patrocinio de los eventos descritos, la gestión del uso y explotación comercial de los signos visuales que identifican el Año Jubilar Lebaniego y cualesquiera otras actividades dirigidas a la difusión, promoción y conmemoración del año Jubilar Lebaniego.

Santander: Mazón presenta una metodología pionera a nivel mundial para aumentar la seguridad en las carreteras autonómicas

El consejero de Obras Públicas y Vivienda, José María Mazón, junto con el rector de la Universidad de Cantabria (UC), Ángel Pazos; el gerente de la Real Academia de Ingeniería, Javier Pérez de Vargas, y el catedrático Enrique Castillo Ron ha presentado un proyecto, pionero a nivel mundial, que desarrolla una nueva metodología de análisis de seguridad vial que, en su primera fase de desarrollo, se ha iniciado en la Red de Carreteras Autonómicas de Cantabria.
Mazón ha enfatizado "la importancia de este trabajo, fruto de la colaboración de la Consejería con la Universidad de Cantabria y la Real Academia de Ingeniería, a partir de un convenio firmado hace un año, con la intención de aplicar las nuevas tecnologías a los trabajos que desarrolla el Ejecutivo.
Ángel Pazos se ha congratulado del resultado de esta investigación, situada en primera línea mundial y que, como también ha destacado Enrique Castillo, demuestra que la investigación desarrollada en el ámbito académico tiene una aplicación práctica y muy beneficiosa en la sociedad.
En la misma tónica, el gerente de la Real Academia de Ingeniería ha agradecido a la Consejería su colaboración que ha permitido concluir este estudio que supone un importante avance en el análisis de riesgos de las carreteras.
Este trabajo ha sido divulgado ya a nivel internacional y publicado en la revista Computer-Aided Civil and Infraestructure Engineering, una de las más relevantes del panorama mundial y, en fechas próximas, será presentado por Castillo Ron en diversos países.
El denominado `Análisis probabilista de seguridad¿ desarrolla una nueva metodología que valora los riesgos más importantes que tienen lugar en las carreteras y que incorpora el factor humano como parte fundamental, integrándolo con el resto de riesgos, única forma de poder evaluar correctamente los que se consideran más importantes.
Esta metodología de análisis probabilista de seguridad es análoga a la que se emplea en la gran mayoría de las centrales nucleares del mundo, y sus autores han expresado el deseo de que estos avances se extendieran a todas las carreteras, a nivel nacional e internacional.
El desarrollo del proyecto parte del encargo que el consejero de Obras Públicas y Vivienda efectuó, hace más de un año, a la UC y a la Real Academia de Ingeniería, preocupado por disminuir la accidentabilidad en las carreteras autonómicas de Cantabria y ante su insatisfacción con las técnicas empleadas en la actualidad.
Este método de `Análisis probabilista de seguridad¿ permite la valoración de las siguientes situaciones: Análisis de la accidentalidad ocurrida.  Análisis de la peligrosidad de la carretera,  considerando conjuntamente todas las variables.  Identificación los puntos críticos, determinando la localización, tipo y gravedad.  Predicción de la accidentalidad, la localización, tipoy gravedad de los accidentes. Determinación de las causas concretas de los accidentes potenciales ocurridos e Identificación de las soluciones óptimas, actuando sobre los causantes y reduciendo costes.
De esta manera, el trabajo que hoy se ha presentado desarrolla esta nueva metodología y, con el objetivo de mostrar las posibilidades que puede llegar a aportar, se han analizado, a modo de prueba, las carreteras autonómicas CA-131, que va desde Torrelavega hasta la carretera nacional N-634, en las cercanías de San Vicente de la Barquera; la CA-132, que, que une Viveda con Suances, y la CA-142, entre El Astillero y Selaya.
Metodología
La idea básica es recorrer cada carretera grabando un video, a partir del cual se identifican todos los elementos o ítems que inciden en la seguridad y sus localizaciones correspondientes (puntos kilométricos).
Entre estos ítems cabe destacar los de tipo puntual, pasos de peatones, pasos a nivel, semáforos, rotondas, curvas, túneles, viaductos, señales de todo tipo, etc. En todos estos casos interesa determinar la frecuencia de ocurrencia de accidentes en cada uno de los puntos y aquellos que van asociados a tramos de carretera que se reproducen mediante tasas de ocurrencia, en función de la longitud de cada tramo.
Ejemplos de estos son las colisiones frontales, el atropello de animales sueltos, los fallos del pavimento, arcenes, deslizamientos de taludes, etc.
Una vez identificados estos ítems, se ha pasado a considerar las variables que intervienen en cada uno de ellos, como la atención y el cansancio de los conductores; los tipos de conductores y de vehículos; las velocidades y las decisiones que adopta el conductor y los fallos del vehículo o del pavimento, factores todos ellos que pasan a ser estudiados y analizados para ver como dependen unos de otros.
Identificación de los puntos de mayor riesgo
Una vez identificados los puntos de mayor riesgo, se ha pasado a identificar las circunstancias que los producen con mayor frecuencia, con la finalidad de poner remedio
De esta manera, se ha procedido a la búsqueda de soluciones para reducir la frecuencia de la aparición de incidentes, aplicando medidas como la reducción de la velocidad máxima permitida, construcción de rotondas o mejora de la visibilidad o el firme.
Hay que señalar que inversiones muy pequeñas, asociadas a las modificaciones propuestas, por ejemplo, aquellas que afectan sólo a una recolocación o modificación de señales o incorporación de otras nuevas, producen importantes reducciones del riesgo.
En particular, se reducirían las frecuencias de accidentes muy graves a valores de menos de un accidente cada 10 años.
De esta manera, las frecuencias de accidentes graves para este periodo pasarían de 12.88 a 2.88; de 2.23 a prácticamente ninguno y de 10.59 a 2.18, para las carreteras CA-131, CA-132 y CA-142, respectivamente.
Finalmente, las frecuencias de ocurrencia de accidentes leves disminuirían de 164 a 110, de 90 a 34 y de 219 a 177 para las carreteras CA-131, CA-132 y CA-142, respectivamente.
Hay que tener en cuenta que las actuaciones recomendadas han ido dirigidas, fundamentalmente, a reducir significativamente o eliminar los accidentes muy graves.

Santander: Miguel Ángel Revilla preside el Foro de la Innovación

El presidente de Cantabria, Miguel Ángel Revilla, ha presidido hoy la reunión del Foro de la Innovación, el órgano de participación de los agentes del Sistema de Innovación de Cantabria en la elaboración, seguimiento y evaluación de la política de investigación, desarrollo tecnológico e innovación en la Comunidad Autónoma.
Se trata de la primera reunión de Foro en esta legislatura, por lo que se han renovado los cargos del mismo en función de Decreto 67/2012, de 22 de noviembre, por el que se crean los órganos del Sistema de Innovación de Cantabria y se establece su organización.
El Foro
El vicepresidente del Foro es el consejero de Innovación, Industria, Turismo y Comercio, Francisco Martín, y son vocales los representantes de las consejerías o entidades adscritas o dependientes de las mismas con rango de director general o asimilado y competencias en las materias de innovación e industria, innovación educativa, universidades e investigación, tecnologías de la información en el ámbito de la Administración, comunicaciones, sanidad, empleo y presupuestos.
También forman parte del Foro representantes de las entidades y empresas públicas dependientes de la Comunidad Autónoma de Cantabria que desarrollen actividades relacionadas con el desarrollo económico y la financiación empresarial; dos representantes de la Universidad de Cantabria relacionados con órganos de la misma con competencias en innovación, investigación, y transferencia de resultados de investigación, así como representantes de los ayuntamientos de Santander, Torrelavega y de la Federación de Municipios de Cantabria.
Igualmente, han estado en la reunión representantes de los centros tecnológicos e institutos de investigación que hay en la Comunidad; representantes de las organizaciones empresariales y sindicales, de las cámaras de comercio, y de agrupaciones empresariales o empresas relacionadas con la innovación.
La Estrategia de Innovación de Cantabria 2016-2030
La estrategia de innovación regional es una estrategia ambiciosa, dinámica, que se desarrollará en el largo plazo, con un ámbito temporal de 15 años, y que se enriquece con las aportaciones de todos los agentes del sistema Ciencia-Tecnología-Empresa.
La Estrategia de innovación de Cantabria girará en torno a cuatro ejes estratégicos: cambio cultural y de modelo industrial, generación de conocimiento, transferencia de tecnología y emprendimiento industrial explotación resultados.
Además, estos cuatro ejes principales, sirven de apoyo para la puesta en marcha de siete planes específicos que forman parte de los objetivos clave a desarrollar en la estrategia de innovación de Cantabria en los próximos quince años.
Plan 1. Desarrollo de Factorías del Futuro. Plan 2. Desarrollo de Bioeconomía Cantabria. Plan 3. Desarrollo de un sistema regional de Vigilancia y Prospectiva Tecnológica. Plan 4. Desarrollo, seguimiento y evaluación de la estrategia RIS3. Plan 5. Puesta en marcha del PINNCAN. Plan 6.Creación de las comunidades de innovación industrial y Plan 7. Incremento de la participación en programas internacionales de I+D+i.
Estos planes se centran en la generación de un nuevo modelo de desarrollo industrial basado en las factorías del futuro, en sistemas de vigilancia y prospectiva tecnológica, en la creación de comunidades innovadoras y en la vertebración de un sistema de innovación abierta a nivel regional, involucrando a los diferentes protagonistas del ámbito científico, tecnológico, académico e industrial.
La estrategia de Especialización Inteligente RIS3
La estrategia de Especialización Inteligente (RIS3) es un documento elaborado a nivel regional y resulta esencial para que las inversiones en investigación e innovación sean realmente eficaces.
En la propuesta de la Comisión Europea en materia de política de cohesión para el período 2014-2020, la existencia de una Estrategia de Especialización inteligente en investigación e innovación es la condición previa para el uso del Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) en 2014-2020 como apoyo a estas inversiones.
El documento aprobado por el Gobierno regional en el año 2013 y por la Comisión Europea en el 2014, establece una serie de ejes prioritarios y de sectores en los que la región debe basar sus esfuerzos de inversión en I+D+i.
Las prioridades sectoriales son el turismo, la maquinaria y componentes de automoción, agroalimentación, transformación metálica, química, biotecnología, ingeniería marítima y comunicaciones por satélite y radiofrecuencia.
Además, la estrategia también cuenta con la definición de los siguientes ámbitos tecnológicos transversales: servicios TIC, nanotecnología y fabricación avanzada.

Santander: Mazas: “Es una grave irresponsabilidad por parte del Gobierno de Cantabria dejar a la región fuera del FLA”

La portavoz de Economía del grupo parlamentario Popular, Cristina Mazas, ha lamentado la actitud del Gobierno de Cantabria, que según afirma “ha optado por el oscurantismo y la búsqueda de excusas vacías mientras el resto de comunidades están cumpliendo sus obligaciones”.
Según explica la diputada regional, la no remisión del Plan de Ajuste es ya un hecho grave en sí mismo, “pero más aún cuando vemos que el resto de comunidades autónomas que lo están utilizando, sí han hecho los deberes”. Concretamente Andalucía, Aragón, Islas Baleares, Castilla-La Mancha, Cataluña, Comunidad Valenciana, Extremadura y la Región de Murcia, ya han hecho llegar sus planes de ajuste, tal y como se puede comprobar en la web del Ministerio de Hacienda.
Sin embargo, la no remisión de este Plan de Ajuste no es para Mazas un hecho aislado. Así, tal y como también se puede comprobar en la web del Ministerio, todas las comunidades autónomas citadas anteriormente están publicando mensualmente los informes de intervención. “De esta manera podemos conocer si se está cumpliendo la estabilidad presupuestaria, la regla de gasto y la situación de la deuda pública. Sin embargo Cantabria es la única que no publica esa información desde el mes de enero”. A este respecto, la diputada regional ha presentado una pregunta por escrito al Gobierno de Cantabria para que dé explicaciones.
Mazas considera que esta situación es muy negativa para la credibilidad de la comunidad autónoma, ya que “además de no cumplir con la normativa presupuestaria, se está actuando con absoluta opacidad, ocultando información fundamental para poder hacer el adecuado seguimiento de la situación financiera de la región. El Gobierno de Cantabria ha optado por ‘echarse al monte’ lo que es sin duda una pésima noticia”.
Para la portavoz de Economía del grupo parlamentario Popular, resulta “chocante” que las finanzas autonómicas se encuentren en este estado a pesar de contar en el presente ejercicio con aproximadamente un 7% más de recursos procedentes del sistema de financiación autonómica. “Lo que tiene que hacer el señor Sota es informar de lo que va a hacer para enderezar el actual presupuesto. Nosotros ya dijimos en su momento que estas cuentas eran pura ciencia-ficción, y con nosotros dos informes consecutivos de la AIReF, la Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal”.
Cristina Mazas recuerda que si el Gobierno de Cantabria sigue sin enviar esa información se pone en peligro el acceso al FLA, la financiación que ofrece el Estado para amortizar deuda. “Es un hecho muy grave, ya que a 31 de diciembre de 2016 había pendientes de aplicar al presupuesto más de 135 millones de euros, lo que hace urgente que se solvente esta situación cuanto antes”, concluyó.

Santander: Buruaga propone un “contrato social por Cantabria” para “acelerar la recuperación y el crecimiento”

La presidenta del Partido Popular cántabro, María José Sáenz de Buruaga, ha propuesto un “contrato social por Cantabria” cuyo principal objetivo es “acelerar la recuperación y el crecimiento”. Así lo ha planteado Buruaga durante la reunión mantenida con el presidente de la CEOE-CEPYME, Lorenzo Vidal de la Peña, y otros miembros del empresariado. Un encuentro con el que ha dado inicio a una ronda de conversaciones con los agentes económicos y sociales de la región.
Buruaga ha señalado que, además de acelerar la recuperación y el crecimiento, ese contrato social, debe servir para “intensificar la cantidad y calidad del empleo, para garantizar la sostenibilidad de nuestra red de solidaridad social” y también para “afrontar los retos de futuro de Cantabria”.
La presidenta de los populares cántabros, que ha calificado la reunión de “fructífera y enriquecedora”, ha subrayado que el PP ofrece a los agentes económicos y sociales “diálogo y escucha”, así como unas “prioridades económicas y sociales claras y actualizadas”. Pero, sobre todo, ha indicado que el PP “ofrece diálogo político y mucha más y mejor concertación social”.
Según Sáenz de Buruaga, buscar soluciones a los “verdaderos” problemas de Cantabria y “definir un proyecto de región”, requiere “escuchar a quienes hacen y construyen región” y no puede hacerse “dando la espalda a la sociedad de Cantabria”.
La presidenta del PP de Cantabria ha aprovechado para hacer un diagnóstico de la situación por la que atraviesa la comunidad autónoma. En este sentido ha señalado que es “más que preocupante” y ha indicado que “falta dinamismo económico”, se está dando una “débil” recuperación del mercado de trabajo y hay “riesgos” para la sostenibilidad del sistema de bienestar.
Todo ello, según ha subrayado, debido a “una falta de dirección política y estrategia”, porque el Gobierno “mira para otro lado incapaz de asumir su responsabilidad y de plantear un horizonte de futuro”.
Para Sáenz de Buruaga, la actual legislatura “amenaza con convertirse en una oportunidad perdida para la recuperación y modernización de Cantabria”.
Por su parte, el presidente de CEOE-CEPYME, Lorenzo Vidal de la Peña, ha señalado que el hecho de que la primera visita de la presidenta del Partido Popular de Cantabria sea a la organización que representa al empresariado, envía un mensaje positivo”.
Para Vidal de la Peña, significa que el principal partido de la oposición en Cantabria y partido en el Gobierno en España “sitúa a la empresa en el eje de la política económica, algo que debiera ser obvio pero que no siempre lo es”.
“No se puede hablar de crear empleo y no hablar con la empresa, no se puede hablar de la formación de futuros trabajadores y no contar con la empresa, ni de crecimiento sin contemplar la estabilidad que la empresa necesita”, ha señalado el presidente de CEOE-CEPYME, quien ha añadido que este encuentro “ha servido para conocer que estos planteamientos del empresariado de la comunidad son compartidos en esta nueva etapa por el Partido Popular de Cantabria bajo esta recién inaugurada presidencia”.
Para CEOE-CEPYME Cantabria, ha dicho, “esto se traduce en confianza y esta será sin duda la clave que va a marcar la relación con el equipo que encabeza María José Sáenz de Buruaga”.

Piélagos: Vecinos de Piélagos y Bezana se sumarán mañana a la celebración del Día mundial sin tabaco

Vecinos de Piélagos y Bezana, usuarios del Centro de Salud de este último municipio, se sumarán mañana, miércoles, a la celebración del Día mundial sin tabaco.
Lo harán, una vez más, en colaboración con el personal de enfermería del citado centro que, desde las 8:30 horas, llevará a cabo distintas acciones de información y sensibilización.
Bajo el lema de "Aprendiendo a vivir sin tabaco", las enfermeras del Centro de Salud de Bezana compartirán con los usuarios, así como con los alumnos del Instituto, al que se desplazarán, información sobre los mitos asociados al tabaquismo o el denominado ‘humo ambiental’.
Además, ofrecerán consejos para dejar de fumar, haciendo especial hincapié en la conveniencia de llevarlos a la práctica durante el embarazo.
La Organización Mundial de la Salud (OMS) celebra cada 31 de mayo el Día mundial sin tabaco, una jornada que, en esta ocasión, recordará la amenaza que representa el tabaquismo para el desarrollo de los países.
Asimismo, hará un llamamiento sobre la importancia de aplicar medidas firmes de control del tabaco y la prohibición de fumar en espacios públicos cerrados y lugares de trabajo.